“最快女护士” 的罚单:错的是马拉松,还是规矩?

2025-12-11 11:11 [来源:华声在线] [作者:王一卓] [责编:刘茜]
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王一卓

福建医科大学附属第一医院近日公布的处理结果,让“最快女护士”张某华再度引发热议:因以虚假理由骗取调休参加马拉松,且违规兼职取酬未报批,她被给予6个月警告处分,2025年评优资格也被取消。

一边是守护生命的护士天职,一边是挥汗赛场的个人热爱,当两者因“违规操作”交织,争论的核心再也绕不开:职业的责任边界,与爱好的生长空间,到底该如何共存?

有人认为“拿患者安全换赛道荣誉”,质疑她的职业操守;有人则觉得“热爱被规则碾压”,爱好不该被一棍子打死。

批评者的矛头,直指医疗行业不可逾越的职业底线。护士岗位从来与“随时待命”绑定,病房里的监护仪不会因赛程暂停跳动,急诊铃更不会迁就个人安排。张某华被诟病的,不是跑马拉松本身,而是用“虚假理由”骗调休。由此带来的,是科室人力资源的仓促调整,是同事肩上意外增加的负荷,更是患者照护链条上平添的一丝不确定性。医院的处分,本质是给职业规则“上保险”,就像饭店不能没人掌勺,消防队不能没人扛水枪,护士岗的空缺,从来都容不得半点侥幸。这是矛盾的一头:职业责任是底线,错了就必须受罚。

而惋惜者心疼的,是“热爱被违规行为拖累”的遗憾。张某华并非钉在护士站的工具,而是有追求的个体。马拉松对她而言,是重复工作之外的精神慰藉,本可以是值得骄傲的爱好。如果她走正规流程申请调休,把工作交接得明明白白,这场奔跑本该被理解。爱好是生活的养分,合理生长应被尊重。

矛盾的核心从来不是“规则错”或“爱好错”,而是两者之间少了“合规的桥梁”。若医院调休机制更灵活,对合理爱好需求多些考量,让她不必靠谎言申请假期;若张某华多些职业敬畏,将“提前报备、妥善交接”置于首位,而非用违规规避规则;若社会对医护的期待,是“守规矩的普通人”而非“不食人间烟火的圣人”——这场风波本可避免。规则与爱好的平衡,藏着对职业的敬畏,也藏着对生活的尊重。

张某华的马拉松跑完了,可她留下的这个“矛盾题”还没解。规则是社会运行的“骨架”,失之则乱;生活是个体存在的“血肉”,无之则僵。骨架支撑血肉,血肉赋予骨架温度,二者从非敌人。我们期待的,是张某华们无需在“护士身份”与“跑者热爱”间两难——病房里能安心履职,赛道上能坦荡奔跑;规则为生活留足空间,生活为规则守住边界。

规则不是热爱的“绊脚石”,而是保护热爱的“安全网”。别让冰冷的制度浇灭普通人的生活热忱,更别让任性的爱好冲垮职业的底线。规则立得住,生活容得下,这才是最该有的样子。毕竟,每个认真工作的人,都该有权利追寻自己的光。

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