乔丽君
近年来，洞口县从强化年轻干部的实践锻炼入手，不断推动年轻干部挂职、跟班、跟岗、跟学成为干部政治历练、实践锻炼的重要平台，真“挂”实“炼”帮助年轻干部更快掌握工作技能，丰富工作方法，开阔思维眼界，不断提高解决实际问题的能力，锤炼过硬实战本领，为全县高质量发展提供智力支持和人才支撑。
年轻干部处于“拔节孕穗期”，是成长的“黄金期”，助力他们汲取更多成长养分，成为各自行业领域的行家里手，要做好年轻干部挂职锻炼工作。到基层挂职，是年轻干部成长的重要“奠基石”，能够开拓视野、增长见识、提高工作能力，年轻干部要带着责任沉下去，主动把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，做到身入基层、心入基层，切实通过实践锻炼拥有更多沉甸甸的收获。
年轻干部“挂职”更“挂责”。“挂职”是年轻干部成长路上的关键一环，让他们到基层去历练，将理论知识与实践工作更好地结合起来，既是熟悉基层工作，也是积累宝贵经验。在其位，谋其政，尽其责。年轻干部“挂职”只是换了一个岗位，身上依然肩负着艰巨的工作责任，要更好推动任务目标落实，既要克服“水土不服”，快速转变身份、进入角色，也需要保持“空杯心态”，在任何时候都不忘学习，着力克服“本领恐慌”，在各自的岗位上当好“小学生”和“实干家”，更好地履职尽责。
年轻干部“挂职”更“挂心”。“挂职锻炼”是人生的宝贵经历，是成长的重要阶梯，绝不只是某一个岗位的“短暂过客”，要避免“镀金”心态，杜绝“过客”现象，坚持以负责任的态度来面对，更好地付诸真心、踏实肯干，把精力和心思一心扑在为人民服务的事业上。年轻干部要树立正确的政绩观、价值观、事业观，明白每一项工作都是有价值、有意义的，坚决避免“打卡”敷衍了事，始终把“小我”融入“大我”之中，真正做到心系百姓、情系民生，在抓好做实每一件事、每一件挂心工作的过程中，收获更多的“不虚此行”。
年轻干部“挂职”更“挂果”。一分部署，九分落实。年轻干部挂职的成效好不好，不是凭嘴上说、纸上写，而要以实实在在的工作成绩来体现。“道虽迩，不行不至;事虽小，不为不成。”让“挂职锻炼”结出“实绩实效”的果实，年轻干部要真正地融进去、干起来，以实干担当展现青春力量，作出更大贡献。要坚持在每一次入户走访、每一次调查研究、每一张工作报表、每一篇工作文稿中，做到全心全意、全力以赴，真正把群众的“急难愁盼”等问题解决好，以群众的满意交出“挂职锻炼”高分答卷，让青春在基层精彩绽放的同时，实现挂职锻炼更有价值、更有意义。
温室里长不出参天大树，懈怠者干不成宏图伟业。通过挂职锻炼，让年轻干部在不同的岗位去历练、去学习、去成长，不变的是初心、是责任、是担当，年轻干部要主动到风雨中去洗礼、去磨砺，方能“成大器”。
