兰宇琪
2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕，个别省份曝出“公考围岗”乱象，令人震惊。“公考围岗”指部分考生为了减少竞争，盗用他人身份信息进行报名，造成所报岗位竞争人数多、竞争强度大的假象，以此吓退竞争对手，增大自己的上岸概率。
公务员考试是国家选拔公职人员的重要渠道，承载着对社会公平正义的期许，更是无数考生凭借努力实现理想的重要途径。“公考围岗”乱象的出现，根源在于部分考生急于上岸的投机心理，加上部分报名平台核验不严、监管存在滞后性，给违规者留下可乘之机。
这种乱象不仅严重破坏公考公平公正的原则，挫伤诚信考生的备考积极性，还会损害政府招考的公信力，扰乱公职人员选拔秩序，侵害广大考生的合法权益，负面影响不容忽视。
整治此类乱象则需平台、监管多方发力。作为平台，应升级技术手段，推行身份证与人脸识别双验证，绑定手机号、设备号，杜绝批量注册和信息盗用;建立异常监测机制，对高频操作、报名人数骤增等情况及时预警核查，从源头堵塞漏洞。作为监管部门，要健全规章制度，明确虚假报名、盗用他人信息等行为的处罚标准，加大查处力度，对围岗参与者依法取消考试资格、限制报考，深挖背后的灰色产业链，严厉打击非法获取、买卖公民个人信息的行为。而作为考生，应树立诚信应考理念，坚决抵制围岗等投机行为，不参与串通造假;若发现身份信息被盗用、岗位存在虚假报名等情况，及时向监管部门举报，主动维护自身及他人的公平竞争权利。
整治“公考围岗”乱象，既是守护千万考生的备考初心与上岸理想，杜绝投机者剥夺诚信考生的公平机会，也能筑牢社会公平正义的防线;既是规范公考秩序、重塑政府招考公信力的必要，也能为国家招揽实干人才，凝聚社会对公平正义的共识。
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来源：华声在线
