汪祯茂
近日，安徽省会合肥严查市直机关上班时间上网炒股票、看影视、玩游戏、购私物等行为，违反者一律下沉到市交警部门三个月，上街头路面协助交警维持交通秩序。
公职人员在上班期间不务正业，这些年被爆出不少，甚至有群众拍摄视频或照片传至网络，引起舆论。这个问题也非治不可，原因在于，此类现象折射出公职人员不够重视工作、不讲规矩、不自律，是很严重的作风问题。一旦一个机关此类风气形成，不仅严重损害政府形象，还将严重影响工作效率。
因此，合肥市罚违反者上街头路面协助交通执勤是个好办法，相对于批评教育，有实实在在的处罚举措，也能利用人的羞耻心实现刻骨铭心的反思和教育。然而，处罚办法有了，该怎样监管、发现违法行为却是个难题。
难点之一，同一机关里都是熟人，看到同事违反了规定碍于情面可能不敢举报。难点之二，上级纪检监察机关也没有那么多精力对各单位进行常态监督。难点之三，如在个办公室安装监控或是对电脑进行实时监控，也易侵犯个人隐私。同时，在对信息高度依赖的时代，工作中难免有要用手机或者电脑看看与工作不明显关联的网页、视频，如一发现就视为不作为，未免失之科学。
因此，办法虽好落实起来并不太容易，但可以采取一些办法提高威慑力，提升思想意识。比如，可以鼓励办事群众监督举报，可以对发现而未劝导制止的同事一并处罚，可以对出现该类行为的机关单位通报批评，在评先选优等方面予以限制。总而言之，就是要把机关的监督风气提起来，弥补监管精力、监管技术的不足。
话说回来，炒股追剧罚交通执勤的办法哪怕不能立竿见影，但这种整治问题的决心已让人快慰，持之以恒也必然能取得明显的效果。公众应该在其中读懂一级政府想方设法提升为民服务水平的决心，在监督之余给予更多的理解与支持。
