张贵峰
近日，湖北襄阳下大力气整治文山会海，要求印发的文件不得超过8页，汇报材料不得超过6页。同时，起草的配套文件同上级文件重复率超过60%的文稿，一律作退文处理。
今年3月，中办发出《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确提出将2019年作为“基层减负年”。目前，全国多地已出台了具体落实措施。查重复率，此前多用于论文，襄阳如今改用在文件上，剑指的正是公文过多、过滥问题。
层层发文、公文过多，让基层不堪承受。某乡镇干部说，粗略统计了一下，一个星期大概要3000页纸用于打印方方面面的公文和材料。如此数字的文山会海中，有多少是务实、管用、贴近基层实际需求、能够推动基层工作的？显然要打个大大的问号。出台的文件，很多是对上级文件的重复转达、照搬照抄，甚至动辄重复率超过60%，这样的政府文件，“新意”又有几分？能否符合当地实际？难免是“照本宣科”，充斥着套话虚话。
与教育科研领域的论文相比，政府公文确实存在不同，但是，即便不必像科研论文那样严格强调原创性和独特性，也同样需要倡导求实求新、言之有物的文风。
“删繁就简三秋树，领异标新二月花”。在一定意义上，文风体现作风，改进作风必须改进文风。政府公文“查重”之举，就是要开门见山、直截了当、讲完即止，结合各地实际情况，用尽可能少的篇幅，把政策说清、说深、说透。
有鉴于此，对于政府公文也“查重”这样的整治文山会海措施，不仅应当给予点赞，还可考虑形成相应的常态化机制，不断完善严格相关“查重”力度，如，进一步降低“重复率超过60%”的“查重”标准；除了“一律退回”之外，进一步明确相关问责追责措施等。
